81期一波中特规律
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育才:把“潜人才”变为“显人才”。公司设有培训中心及训练基地,培训课程包括入职培训、上岗培训、晋级培训及常规培训等。通过严格培训,锻造我们的人才队伍。

我们的?#20449;擔?#21592;工是我们最大的?#32856;弧?#35753;员工尽其所能、充分发挥,我们会从全局出发,奖励、认可员工。

旗胜紧紧围绕“以人为?#23613;?#21019;造价值”的管理宗旨,充分尊重个性发展和社会价值的实现,以吸引、造就、培养一批多元化、复合型的高素质专业人才为未来的战略目标。
 
选才: “?#35834;?#26377;先后,术业有专攻”。秉承职得其才、才得其职、德才兼备的人才观,按照知识型人才与经验型人才相结?#31995;?#21407;则,通过人才市场和内部选聘等方式大力招收和提拔经验丰富的人才。
 
用才:“善用材者无废材,善用人者无不可用之人”。从各个方面为专业技术人员施?#20849;?#33021;创造条件,形成?#21496;?#20854;才的和谐氛围。充分发挥各类人才的主观能动性的创造力,全面提高服务品质。
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